seguritecnia 419

EMPRESAS Y EMPRESARIOS 37 SEGURITECNIA Mayo 2015 mañana. Que a nadie extrañe que diga alto y claro, una vez más, que con tales ingredientes esté asegu- rado el prestigio de la empresa. Contestando a su pregunta de quiénes están al frente de la empresa, respondo que mi hijo Vicente era consejero delegado en la estructura de Chillida Sistemas de Seguridad, asistido por su hermano An- tonio. Se trata, pues, de mantener la misma configura- ción sin cambios. - ¿Qué diferencia a la histórica Chillida Sistemas de Seguridad de la nueva Alert System? ¿Cree que esta última llegará a gozar del prestigio que tuvo la pri- mera? Sin duda, la diferencia son los tiempos y los medios de los cuales disponemos hoy. Antaño pretendimos, y seguimos en ello, estar a la vanguardia de la tecnolo- gía y que todo funcionase a la perfección como un re- loj suizo. Es difícil diagnosticar qué va a pasar en una socie- dad tan cambiante como la actual. De lo que sí es- tamos seguros es que con esfuerzo, sacrificio, cono- cimiento, técnica, ciencia e ilusión se alcanzan gran- des metas. - ¿Cuál es el valor añadido que aporta Alert System en relación a otras compañías de seguridad pri- vada? De los servicios que ofrece, ¿destacaría al- guno en especial? Nuestra filosofía en esencia, de modo invariable, ha sido la inversión en nuevas tecnologías, convencidos que de esta manera se crea negocio. Créame, somos conscientes de que el mercado es, en definitiva, quien nos valora y los clientes quienes recompensan o casti- gan siempre con la cuenta de resultados. En esta nueva andadura sobresale la configuración de la CRAT. Incorpora equipos de verificación para la seguridad alimentaria, a través de las temperatu- ras, así como el control del gas refrigerante. Adminis- tramos también el ahorro y la eficiencia energética, la gestión de activos, su geolocalización en grandes ca- denas de alimentación y otras actividades comercia- en sus instalaciones. Y, por si ello fuese poco, todo fa- bricado y patentado por nuestra firma. - Chillida es un apellido que sigue ligado al sector de la seguridad privada. ¿Cuándo surgió la idea de poner en marcha Alert System y quiénes están al frente de la empresa? El apellido Chillida es el de una familia que desde siempre ha vivido por y para su empresa y que ha creído en ella como en su propia vida. La verdad y el tiempo hacen la historia. La actual generación es la cuarta que hereda la memoria de ayer con el compro- miso de explicar el mañana a los venideros. Los comienzos fueron en una herrería, herrando caballos, para, con el tiempo, fabricar arcones pro- vistos de cerraduras especiales para las diligencias. Sin apenas tránsito, se construyeron cajas fuertes, blindajes especiales, rejas para los bancos, cajas de ahorro, etc. En 1973 se fabricó el primer furgón blin- dado para el transporte de fondos de este país. Y también iniciamos la primera central receptora de alarmas codificada, siempre en busca del negocio pero sin faltar nuestra especial atención al buen re- sultado del proyecto. Chillida Sistemas de Seguridad es una empresa au- torizada con el número cinco y que siempre antepuso la calidad del servicio al negocio. Pero todo ello sin ol- vidar jamás cumplir con los compromisos contractua- les, lo cual ha redundado en el éxito de la empresa du- rante mucho tiempo. Hace, aproximadamente, tres años, Chillida Sistemas de Seguridad se vendió a una empresa de implanta- ción internacional, con una cláusula de no competen- cia de dos años. Fiel al acuerdo adquirido, pasado el tiempo fijado y dada la insistente demanda de nues- tros clientes de antaño, así como de algunos pedidos importantes, la familia no podía desatender dichas pe- ticiones. Por ello, puso en marcha Alert System, autori- zada con el número 4.020, heredera del trato directo y a cualquier hora. ¡Nosotros nunca dormimos! También hacemos instalaciones personalizadas de alta calidad con los productos tecnológicos más avanzados. Estamos orgullosos de las metas logradas con honradez, probadas a lo largo de más de 200 años en las diferentes etapas empresariales. Hemos anali- zado los errores con la tranquilidad que da conocer el precio a pagar por el desarrollo corporativo. Pese a todo, nuestro mayor orgullo ha sido, es y será con- tar con la calidad humana de todos los integrantes de la empresa, a la cual unimos de siempre la cons- tante innovación y la tradición sumada al esfuerzo, lo que nos permite enfrentarnos a los desafíos del “En Chillida siempre hemos querido innovar con la firme voluntad de aspirar a ser los primeros en ideas en las nuevas tecnologías”

RkJQdWJsaXNoZXIy MTI4MzQz