Seguritecnia 462

Opinión 55 SEGURITECNIA Marzo 2019 Profesionalidad No existe profesión sin profesionales. Este axioma es tan evidente que para los que trabajamos en seguridad no necesita más explicación. En mis años de bagaje profesional en el ámbito hote- lero he podido comprobar que la formación de los tra- bajadores juega un papel fundamental a la hora de me- jorar la seguridad de nuestros establecimientos. Asi- mismo, materializa el lema de que “la seguridad es cosa de todos”. Desgraciadamente, en las escuelas de tu- rismo no se suele enseñar casi nada relativo a la se- guridad hotelera, por lo que todos tienen amplios co- nocimientos de diferentes tareas, actividades y ges- tiones que se llevan a cabo en un hotel, salvo sobre este asunto, que en algunos casos pasa del desconoci- miento a rayar la temeridad. Es por ello que la contratación de personal de seguri- dad privada se hace especialmente necesaria cuando el componente tecnológico debe ser gestionado de una manera eficiente y los diferentes escenarios que convi- ven en un hotel requieren de su soporte (eventos, ac- tividades de pública concurrencia, etc.). Cuando habla- mos de profesionales de la seguridad privada estamos hablando de personal formado y habilitado para dife- rentes cometidos (vigilantes de seguridad, escoltas, di- rectores de seguridad…). Los directores de seguridad de establecimientos ho- teleros no buscamos especialmente a personas que re- únan perfiles personales asemejados a “modelos de pa- sarela”. Todo lo contrario. Requerimos y necesitamos personas habilitadas profesionalmente, formadas para trabajar en los entornos tecnológicos implantados y que están por venir, que reúnan experiencia en el sec- tor y que sepan resolver situaciones en base a esa ex- periencia, a los protocolos y al sentido común. Sin em- bargo, respecto a los vigilantes de seguridad, aún no se ha conseguido una especialización para el colectivo tu- rístico, si bien dadas las características tan particulares de nuestro sector sería un avance bastante significativo. Desde nuestra dirección de Seguridad paliamos esta falta de especialización con la formación específica que cada vigilante recibe cuando se incorpora en el estable- cimiento, a lo que se le une la innegable ayuda que nos prestan las empresas de seguridad, conocedoras de la especial tipicidad del sector. La seguridad al cien por cien es difícil de garantizar, pero con una buena selección del personal, una de- terminante formación, unos adecuados dispositivos y medidas preventivas y un exigente plan de director de seguridad, sin duda estaremos mejorando ostensi- blemente la seguridad de los establecimientos. En de- finitiva, estaremos entendiendo la seguridad como un valor añadido, algo básico en la calidad que se nos exige. S Para más información: www.inteligenciayliderazgo.com [email protected] Tel.: +34 639 83 45 04 CURSOS DE INTELIGENCIA Y LIDERAZGO Abalar Academia de Seguridad Calle Luis Cabrera nº4 28002. MADRID Horario: Viernes de 16:30 a 20:30 Sábado de 09:00 a 14:00 CURSO I TÉCNICAS ESTRUCTURADAS DE ANÁLISIS DE INTELIGENCIA Y PENSAMIENTO CRÍTICO Fechas: 1, 2, 8, 9, 15 y 16 de marzo de 2019 . Precio: 450 euros por alumno. CURSO II PROCEDIMIENTOS DE OBTENCIÓN DE INFORMACIÓN DE FUENTES ABIERTAS (OSINT) Y REDES SOCIALES (SOCMINT) Fechas: 22, 23, 29 y 30 de marzo y 5 y 6 de abril de 2019. Precio: 520 euros por alumno. CURSO III TÉCNICAS AVANZADAS DE ANÁLISIS DE INTELIGENCIA Fechas: 10, 11, 24 y 25 de mayo de 2019. Precio: 320 euros por alumno. CURSO IV PROCEDIMIENTOS DE OBTENCIÓN DE INFORMACIÓN DE FUENTES HUMANAS (HUMINT) Y COMUNICACIÓN NO VERBAL Fechas: 31 de mayo, 1, 7 y 8 de Junio de 2019. Precio: 350 euros por alumno. CURSO V CONTRAINTELIGENCIA Y SEGURIDAD Fechas: 14, 15, 21 y 22 de junio 2019. Precio: 320 euros por alumno.