Seguritecnia 484

/ M arzo 2021 20 La mujer en la seguridad Usted ha sido la primera mujer que di- rige la Guardia Civil. ¿Cree que existe ya una plena incorporación de mujeres al ámbito de la seguridad pública? El grado de incorporación de la mujer en el ámbito de la seguridad pública ha ido incrementándose poco a poco y ha habido avances en los últimos años. No obstante, en el caso de la Guardia Civil, esa incorporación no será plena hasta que exista un porcentaje mayor de mu- jeres, lo que conocemos como masa crítica, y se alcancen también los em- pleos de mayor responsabilidad dentro de la organización. A día de hoy, 33 años después del ingreso de la mujer en la Guardia Civil, la institución cuenta ya en su máximo escalón de mando con cuatro mujeres tenientes coroneles, aunque aún está pendiente alcanzar los empleos de co- ronel y general. Esto no es más que una cuestión de tiempo y viene motivado por el modelo de carrera profesional y de régimen de personal de la Guardia Civil. Pero la presencia de la mujer será una realidad en todos los niveles de mando, y será en ese momento cuando poda- mos afirmar que existe una completa incorporación de la mujer. ¿Qué balance hace de su primer año al frente de la Guardia Civil? La experiencia es única y el balance de este primer año al frente de la Guardia Civil es muy satisfactorio. Me gustaría destacar especialmente la calidad hu- mana y el espíritu de servicio público de los hombres y mujeres de este cuerpo. No olvidemos que ha sido un año com- plicado por la crisis sanitaria ocasionada por la pandemia de la COVID-19, que lo ha marcado todo, pero ha servido para demostrar el gran trabajo que hace la Guardia Civil en la seguridad pública de este país, especialmente con los colec- tivos más vulnerables. Desde mi puesto actual es posible ser aún más conscien- te de esto. Quiero recordar a los falleci- dos por el coronavirus, en especial, a los 13 hombres y mujeres guardias civiles víctimas de esta cruel pandemia. La vigencia del actual Plan Estratégico de la Guardia Civil finalizó en 2020. ¿Cuáles serán los cambios sustancia- les que incluiría el nuevo plan? El actual Plan Estratégico se diseñó para el período 2017-2020, por lo que se ha agotado su período de vigencia. Aunque se procedió a su adaptación al comien- zo de la actual legislatura, ha llegado el momento de actualizarlo completa- mente. En estos momentos estamos culminando el desarrollo del nuevo Plan Estratégico 2021-2024, ya que es una “La incorporación de la mujer a la Guardia Civil no será plena hasta alcanzar los empleos de mayor responsabilidad” María Gámez acaba de cumplir su primer año como directora de la Guardia Civil con un balance “muy satisfactorio” por el trabajo de los profesionales del cuerpo durante la pandemia. Aunque ella rompió un hito al asumir el cargo, defiende la necesidad de continuar avanzando en la plena incor- poración de la mujer a la Benemérita. Directora de la Guardia Civil María Gámez Gámez