Seguritecnia 505

/ Enero-Febrero 2024 96 Así opinan Debido a la evolución tecnológica y geopolítica, entre otras causas, la se- guridad corporativa siempre ha estado en constante evolución. Estos cambios han promovido nuevas amenazas, nor- mativas y métodos de prevención. En los próximos 10 años, bajo mi punto de vista, habrá un cambio gene- racional en las organizaciones de segu- ridad. La cultura de seguridad como la conocemos a día de hoy, salvo la here- dada, se irá transformando, y con ella se perderá una de las características más valiosas que, debido a los desafíos sociales, tecnológicos y económicos se adquirieron: la adaptabilidad. La nueva generación que poco a poco se está integrando dentro de las estructuras de seguridad, tanto públi- ca como privada, y que regirá a corto plazo, está conformada por perfiles nativos digitales con motivaciones la- borales totalmente diferentes a las ac- tuales. El gran reto que se nos presenta, por encima de otros, lo considero un pro- ceso más interno como profesionales y como personas. De hecho, éste deberá pasar por aprender, entender, compren- der e interpretar para poder afrontar. Desde el punto de vista de mi posición y mi profesión en la gestión de encuentros multitudinarios, deportivos y culturales, uno de los grandes retos de la seguridad corporativa en los próximos años es la de ofrecer el máximo en la denominada “sensación de seguridad” entre los asis- tentes a un gran evento. Con el incre- mento de estos últimos años en número de eventos y asistentes a los mismos, se requiere de una adecuada gestión en la organización de operativas, proto- colos, análisis y evaluación de riesgos y amenazas, además de contar con lo más importante: una buena base de profesionales. Para poder cumplir con este objetivo es fundamental contar un debido plan- teamiento en formación teórica-prácti- ca, con unos pilares fundamentales en gestión y resolución de conflictos, pre- vención y actuación en emergencias. Aunque también es necesario contar con conocimientos técnico-operativos en materias específicas para la situación laboral, donde nuestros profesionales puedan ampliar sus conocimientos. “Habrá un cambio generacional en la seguridad dentro de 10 años” “Un gran reto es ofrecer la máxima sensación de seguridad” R aúl M artín C respo D irector de S eguridad de T argobank J uan C arlos R uiz D irector de S eguridad y E mergencias del W izink C enter